DARBINIEKU LABBŪTĪBA / PERSONĀLA MĒRĶI / ATTĪSTĪBA
10/06
09:00-10:00
MS Teams

BEZMAKSAS DEMO SESIJA - INTERAKTĪVA DARBNĪCA

Pēc dalībnieku pieprasījuma un atsauksmēm par pozitīvu atgriezenisko saiti un praktisko atziņu pielietojamību sesiju atkārtojam!

Vai Jūs zināt, kā jūtas Jūsu uzņēmuma darbinieki? Kādas ir komandas biedru vajadzības un kā tās jēgpilni atbalstīt?
Iepazīstieties ar mūsu partneri! Talent+Be veido organizācijas, kas iedvesmo un virza uz rezultātiem, savienojot organizācijas mērķus ar tās cilvēcīgo pusi. Talent+Be specializējas organizāciju attīstībā, vadītāju un darbinieku kompetenču pilnveidē, kā arī darbinieku pieredzes, labbūtības un iesaistes uzlabošanā.
Pievienojieties interaktīvai iepazīšanās sesijai, kur Veronika Skorodihina, Talent+Be vadošā partnere un darba un organizāciju psiholoģe, dalīsies ar darbinieku labbūtības un vadītāju attīstības novērojumiem un veidiem, kā to mērīt un uzlabot.
Sesijas saturs
  • Iepazīsimies ar Labbūtības Indeksa metodoloģiju, kas sniedz padziļinātu komandu iesaistes, apmierinātības, veselības un darba stresoru vērtējumu.
  • Uzzināsim, kā efektīvāk kaskadēt personāla mērķus visos uzņēmuma līmeņos.
  • Noskaidrosim, kādas prasmes uzlabot vadītājiem, lai uzlabotu komandu sniegumu un labbūtību. Kā atbalstīt arī pašus vadītājus viņu sarežģītajās lomās.
Veronika Skorodihina
Darba un organizāciju psiholoģe, talent+be vadošā partnere un dibinātāja. Latvijas Darba un organizāciju psihologu biedrības valdes priekšsēdētāja. Specializējas labbūtībā darbā, talantu un līderības attīstībā, atbalstošas kultūras veidošanā un organizāciju izpētē. Latvijas Universitātes vieslektore. Ir apmācījusi un konsultējusi vairāk nekā 1000 vadītāju, lai palīdzētu viņiem augt savās lomās un radīt labāku pieredzi savām komandām.
Izmanto iespēju bez maksas iegūt vērtīgas zināšanas!
  • KAD?
    10/06
    09:00-10:00
  • KUR?
    MS Teams tiešsaistē
  • FORMĀTS
    Interaktīva darbnīca

Jūsu organizācijas cilvēciskā puse
Veidosim kopā tādu darba vidi, kurā darbinieki sasniedz savus un uzņēmuma mērķus.

✉️ Piesakies SmartHR jaunumu izsūtnei un nepalaid garām aktuālāko informāciju par šo un citiem mūsu pasākumiem!

Aktuālākie raksti SmartHR lasītavā