Vēlos pieteikties SmartHR izsūtnei
...un saņemt aktuālāko informāciju par HR pasākumiem un citām aktivitātēm!
SmartHR partneru pasākumi personāla vadības profesionāļiem
Šajā sadaļā atradīsi informāciju par Smart HR sadarbības partneru pasākumiem - HR risinājumu DEMO sesijām, LinkedIn live sarunām un citiem vērtīgiem notikumiem. Ieskaties aktuālo pasākumu sarakstā un piesaki savu dalību!
Reģistrējieties bezmaksas DEMO sesijai
Šis pasākums ir bezmaksas
Reģistrējieties bezmaksas DEMO sesijai
Šis pasākums ir par velti
Reģistrējieties bezmaksas DEMO sesijai
Šis pasākums ir bez maksas.
Reģistrējieties bezmaksas DEMO sesijai
Šis pasākums ir par velti
Reģistrējieties bezmaksas DEMO sesijai
Šis pasākums ir par velti
Reģistrējieties bezmaksas DEMO sesijai
Šis DEMO ir bez maksas
Reģistrējieties bezmaksas DEMO sesijai
Šis pasākums ir par velti
Vai karjeras lapai atlases procesā patiešām ir nozīme?
19.02.2026. 11:00 | ATTĀLINĀTI
Praktiska un pieredzē balstīta saruna ar HR profesionālēm par karjeras lapas patieso nozīmi personāla atlasē. Reāli piemēri, atklāti viedokļi un praktiskas atziņas par to, kā karjeras lapa var palīdzēt piesaistīt piemērotākos kandidātus, samazināt HR slodzi un uzlabot kandidātu pieredzi. Uzzināsiet, kas šodien kandidātiem ir svarīgi, kā izvairīties no biežākajiem mītiem un kam patiesi ir vērts pievērst uzmanību.
Praktiska un pieredzē balstīta saruna ar HR profesionālēm par karjeras lapas patieso nozīmi personāla atlasē. Reāli piemēri, atklāti viedokļi un praktiskas atziņas par to, kā karjeras lapa var palīdzēt piesaistīt piemērotākos kandidātus, samazināt HR slodzi un uzlabot kandidātu pieredzi. Uzzināsiet, kas šodien kandidātiem ir svarīgi, kā izvairīties no biežākajiem mītiem un kam patiesi ir vērts pievērst uzmanību.
PERSONĀLA VADĪBAS TEHNOLOĢIJU UN PROCESU DIGITALIZĀCIJAS PLĀNOŠANA, ROI APRĒĶINS
03.03.2026. un 04.03.2026. | Visma birojs, Sporta iela 11, Rīga
Kursa mērķis ir sniegt praktiskas zināšanas, lai dalībnieki spētu izvērtēt uzņēmuma esošos HR procesus, identificēt optimizācijas iespējas un pamatot investīcijas ar reāliem datiem. Kurss apvieno teorētisko bāzi ar praktiskām darbnīcām, kurās dalībnieki analizē savu uzņēmumu situāciju, veido ROI modeļus un sagatavo uz datiem balstītus biznesa gadījumus vadības pārliecināšanai par digitalizācijas nepieciešamību.
Kursa mērķis ir sniegt praktiskas zināšanas, lai dalībnieki spētu izvērtēt uzņēmuma esošos HR procesus, identificēt optimizācijas iespējas un pamatot investīcijas ar reāliem datiem. Kurss apvieno teorētisko bāzi ar praktiskām darbnīcām, kurās dalībnieki analizē savu uzņēmumu situāciju, veido ROI modeļus un sagatavo uz datiem balstītus biznesa gadījumus vadības pārliecināšanai par digitalizācijas nepieciešamību.
PERSONĀLA VADĪBAS TEHNOLOĢIJAS PROCESU DIGITALIZĀCIJAI, TIRGUS IZPĒTE, TENDENCES
12.06.2026.
Kurss apvieno teorētiskas zināšanas ar praktisku pielietojumu, nodrošinot dalībniekiem iespēju izstrādāt individuālu HR tehnoloģiju izvērtēšanas plānu, saņemt profesionālu atgriezenisko saiti un iegūt prasmes efektīvai komunikācijai ar piegādātājiem. Izskatīsim aktuālās tendences HRIS, ATS, LMS un mākslīgā intelekta jomā, kā arī komunikācijas aspektus ar piegādātājiem, prasību sagatavošanas principus, pilotprojektu vadību un ieviešanas KPI.
Kurss apvieno teorētiskas zināšanas ar praktisku pielietojumu, nodrošinot dalībniekiem iespēju izstrādāt individuālu HR tehnoloģiju izvērtēšanas plānu, saņemt profesionālu atgriezenisko saiti un iegūt prasmes efektīvai komunikācijai ar piegādātājiem. Izskatīsim aktuālās tendences HRIS, ATS, LMS un mākslīgā intelekta jomā, kā arī komunikācijas aspektus ar piegādātājiem, prasību sagatavošanas principus, pilotprojektu vadību un ieviešanas KPI.
Atvērtā Talenme DEMO sesija- ieteikumi, kas strādā jau rīt!
05.03.2026 | 10:30 | Attālināti | BEZMAKSAS DEMO
Darba tirgū ~70% cilvēku ir pasīvie kandidāti — viņi aktīvi nemeklē darbu un tradicionālie kanāli viņus bieži nesasniedz. Aktīvie kandidāti veido tikai apmēram 30%, tāpēc paļaušanās tikai uz sludinājumiem un darba portāliem nozīmē strādāt ar mazāko tirgus daļu.
Pievienojies atvērtajai DEMO sesijai kopā ar Talenme un uzzini kā sasniegt pasīvos kandidātus un vienlaicīgi paplašināt darba devēja tēla redzamību!
Darba tirgū ~70% cilvēku ir pasīvie kandidāti — viņi aktīvi nemeklē darbu un tradicionālie kanāli viņus bieži nesasniedz. Aktīvie kandidāti veido tikai apmēram 30%, tāpēc paļaušanās tikai uz sludinājumiem un darba portāliem nozīmē strādāt ar mazāko tirgus daļu.
Pievienojies atvērtajai DEMO sesijai kopā ar Talenme un uzzini kā sasniegt pasīvos kandidātus un vienlaicīgi paplašināt darba devēja tēla redzamību!
Bezmaksas darbnīca par apmācību digitalizāciju ar Coursy.io
Jums piemērotā dienā | ONLINE
Aicinām pieteikties uz bezmaksas individuālu tiešsaistes DEMO sesiju par apmācību digitalizāciju mazumtirdzniecības, ražošanas, medicīnas iestādēm u.c. organizācijām, kas vēlas automatizēt, digitalizēt ne tikai apmācības, bet arī jaunu darbinieku ievadi!
Sesijas darba valoda: angļu
Aicinām pieteikties uz bezmaksas individuālu tiešsaistes DEMO sesiju par apmācību digitalizāciju mazumtirdzniecības, ražošanas, medicīnas iestādēm u.c. organizācijām, kas vēlas automatizēt, digitalizēt ne tikai apmācības, bet arī jaunu darbinieku ievadi!
Sesijas darba valoda: angļu
Notikušie pasākumi / 2025
